ニュース 2020/09/07

オンラインによる「介護人財」の紹介が活発に

• 人材確保
• 新型コロナウイルス
• 経営課題

ニュース 2020/08/30

休業中の異業種従業員を介護施設で雇用

• 人材確保
• 新型コロナウイルス
• 経営課題

生き活きケア 2020/06/10

短時間有給で「休み方」改革／ソフィアメディ（品川区）

• 人材確保
• 経営課題
• 働き方改革

ニュース 2020/04/10

リクルートキャリア　介護未経験の若年層　新たな人材に

• 人材確保
• 経営課題
• 2020年

施設サービスはどう変わっていくのか 2020/02/10

人材育成のシステム見直しが急務である理由／菊地雅洋（連載５１）

• 人材確保
• 菊地雅洋
• 経営課題

生き活きケア 2020/01/10

「働き甲斐」つくり定着率９０％実現／笑和（大阪市）

• 人材確保
• 経営課題
• 働き方改革

生き活きケア 2019/12/10

「女性活躍」「高齢者雇用」実践で職員定着／養護老人ホーム「明範荘」（愛西市）

• 人材確保
• 経営課題
• 介護老人福祉施設

インタビュー 2019/11/11

介護人材不足 「ピンチをチャンスに」／厚労省 川端裕之さん（前半）

• 人材確保
• 経営課題
• 2019年

インタビュー 2019/11/11

介護人材不足 「ピンチをチャンスに」／厚労省 川端裕之さん（後半）　

• 経営課題
• 人材確保
• 介護人材

ニュース 2019/09/10

特養「寿光園」 働きやすい職場づくりめざして

• 人材確保
• 離職防止

施設サービスはどう変わっていくのか 2019/09/10

特定処遇改善加算の算定へ向け注意したいこと／菊地雅洋（連載４６）

• 人材確保
• 経営課題
• 介護職員等特定処遇改善加算

千田透の時代を読む視点 2019/08/10

社会福祉法人の大規模化／千田透（連載７２）

• 千田透
• 人材確保

千田透の時代を読む視点 2019/05/10

「介護職員の適正な給与水準」／千田透（連載６９）

• 千田透
• 人材確保

生き活きケア 2019/05/10

多様な人材が活躍できる職場づくり／社会福祉法人さくらぎ会 （あきる野市）

• 人材確保
• 働き方改革
• 経営課題

施設サービスはどう変わっていくのか 2019/05/10

令和という時代に介護イノベーションを／菊地雅洋（連載４２）

• 経営課題
• 人材確保
• 菊地雅洋

生き活きケア 2019/03/10

ライフスタイルに合わせた働き方／デイサービスここけあ練馬豊玉 （練馬区）

• 人材確保
• 経営課題
• 東京都

ニュース 2019/01/21

監理団体の全国組織「全技協連」発足

• 経営課題
• 外国人人材
• 人材確保

座談会 2019/01/10

外国人人材（前編）特定技能で万事ＯＫ？

• 人材確保
• ビジネス

ニュース 2019/01/10

グローバル人材育成交流事業団 中国に養成スクール

• 2019年
• シルバー産業新聞
• 経営課題

ニュース 2018/12/10

人手不足解消へ　外国人人材へ活路

• 人材確保
• EPA
• 特定技能

ニュース 2018/08/10

２０４０年介護保険の状況　期待される事業者の役割

• 経営課題
• 厚生労働省

ニュース 2017/11/22

ツクイ　技能実習生受け入れ「来年秋頃を想定」

• 経営課題
• 外国人人材

話題 2017/11/11

介護を身近に捉え、関わってもらいたい／厚労省 柴田拓己さん【介護人材 ３】

• 人材確保
• 介護人材
• 介護保険

話題 2017/11/11

元気な高齢者を「介護助手」に活用 【介護人材 ２】

• 経営課題
• 外国人人材
• 人材確保